Gehalts-Check

«Bereue nie etwas. Denn zu irgendeinem Zeitpunkt war es genau das, was du wolltest.»
Anonym

Auch wenn durch Regulierung und die Medien die Gehaltsstrukturen wesentlich enger und transparenter geworden sind, ist für viele Fach- als auch Führungskräfte ein Gehaltsvergleich zur jeweiligen Peer Group immer ein sehr beliebtes Gesprächsthema. Im persönlichen Gespräch bewerten und beurteilen wir den Status Quo und vor allem die gehaltliche Entwicklung und lassen alle notwendigen Begleitfaktoren mit einfliessen. Das Gehalt allein darf jedoch kein Entscheidungsfaktor für einen Wechsel oder eine berufliche Veränderung sein. Die Ergebnisse unserer Gespräche fliessen in hochgradig spezialisierte Surveys ein, die wir 2014 zum ersten Male erstellen und mit denen wir in der Industrie einen neuen Standard setzen werden.